続・外資K物語:How Are You? I’m Very OK!【ネイティブのルールなんかぶっ壊せ!】

続・外資K物語:How Are You? I’m Very OK!(ネイティブのルールなんかぶっ壊せ!)

れおん
この記事は上記記事の番外編です。
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うなぎ




さて、英語学習者を悩ましてやまない「How are you?」問題。

↑の「How are you?」記事が王道的な回答なのに対し、この記事は覇道的な回答としてご用意しました。


王道と覇道とは?

  • 古代中国の政治思想。
  • 王道:人徳による政治。
  • 覇道:武力による政治。


先にお伝えしておくと、この記事は劇薬です。

良くも悪くもまじめな人が多い日本人には、刺激が強すぎるかもしれません。

でも、まじめすぎる人にこそ、こういう劇薬を飲んでほしい。

私からの本気のメッセージ、ぜひ受け取ってください。

この記事を書いた人

今年で外資系歴10年目、日本生まれ日本育ちの日本人です。TOEICは対策なしで915(2019年)。独学でここまできた経験を、日本人英語学習者のために共有しています(詳細プロフィールはこちら▶︎)。

How Are You? I’m Very OK!

How Are You? I’m Very OK!


本気のメッセージx3

  1. 仮にネイティブと違ったとして、だからなんなのか?
  2. ネイティブのルールなんかぶっ壊せ!
  3. How are you? の新しい返事を考えよう!

仮にネイティブと違ったとして、だからなんなのか?

とんかつ
ネイティブは「I’m fine」なんて言わない!
いや、ネイティブも「I’m fine」って言うよ!
やきとり


事実を言うと、ネイティブも「I’m fine」って言うんですけど、ここでは100歩ゆずって、ネイティブは「I’m fine」なんて言わない、と言う設定で話を進めます。


なぜそんなことをするかと言うと、

ネイティブは○○って言うとか、言わないとか、ネイティブが〜、ネイティブは〜、ネイティブ、ネイティブ、ネイティブ・・・


れおん
どんだけネイティブを気にしてんだよ!
れおん
ネイティブに氏ねって言われたら氏ぬのかよ!
れおん
仮にネイティブと違ったとして、だからなんなんだよ!


私はネイティブを気にしすぎている状態を「英語ネイティブサマサマ症候群」と名付けています。

心当たりのある方は、後でこちらの記事もご覧になってみてください。

英語ネイティブサマサマ症候群への処方箋(英語学習者が知るべき5つの真実)
英語ネイティブサマサマ症候群への処方箋【英語学習者が知るべき5つの真実】

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  • ネイティブの言い方を気にして、ネイティブと違ったらどうしようと、ビクビクしている自分がいいか?
  • ネイティブとは多少言い方が違うかもしれないけれど、自分の言葉で、自分の意見を、熱く語れる自分がいいか?


私は絶対に後者がいいですし、そんな自分でいるために、

一時期「How are you?」に対して「I’m very OK!」と返事をし続けていました。

以下は、とある外資系グローバル企業での、私と英語ネイティブ上司とのエピソードです。

I'm very OK!:相手に言いつつ、自分に言っていた。

上司:How are you?

私:I'm very OK!



「I'm very OK」は、私が英語ネイティブ上司と何百回と話した末に出した、「How are you?」に対する返事の1つです。

一時期の私はずっと、「How are you?」に対して「I’m very OK」と言い続けていました。

(「I'm very OK」は2015年に中国のネットでバズった言葉です。話が脱線するので、詳細は割愛します。)



アメリカ人の友人によると、「I’m very OK」は、意味はわかるけど、文法的に正しくないみたいです。

しかし私は、そういう発想への反発で、わざと「I’m very OK」を言い続けました。


そんな私が英語ネイティブ上司に、「I'm very OK!」と言い続けていると、

ある日上司に感染して、「I hope you are doing very OK!」というメールが。

(ビジネスメールの定型文は I hope you are well.)



この時は、うれしかったですね。

勝ったと思いました。(何に? 笑)

「I'm very OK!」でも何でもいいから、言い続けることで、それが私のキャラになって、

平凡な一人の英語非ネイティブが、英語ネイティブを力でねじ伏せた。

私の完全勝利です✌️


何が言いたいかと言うと、

外国語を学ぶ人にとって、発音や文法を完全にマスターすることは、とても難しいことで、

どんなに勉強しても、間違いがゼロになることは、おそらくありえないはずです。

だったら、間違いを恐れてビクビクするより、間違いを恐れずたくさん話した方が良くないですか?

私の「I'm very OK!」は、相手に言いつつ、自分に言っていたんです。


「語彙も文法も発音も、私はミスを恐れないぞ!」

「大事なのは、表面的な流暢さじゃなくて、話の中身!」

「私は自分の想いを、自分の言葉で、堂々と話すぞ!」


英会話の最初で、どうしても避けられない「How are you?」問題を逆手にとり、

「I’m very OK!」と自分に言い聞かせ、自分に強気のスイッチを入れていたんです。

メモ

参考までに、私が毎回「I'm very OK!」と返事をしていると、この上司は笑っていました。バカにした笑いじゃなくて、いい意味でですよ!(笑)

私の上司は、「I’m very OK」の意味はわかる。でも文法的に正しいか間違いかはわからない。別に「I’m very OK」と言ってダメなことはないと思う、とのことでした(ただし社外のお客様は除く)。


ネイティブのルールなんかぶっ壊せ!

ネイティブのルールなんかぶっ壊せ!


次は、中国語が堪能な友人の話を紹介させてください。

彼女が中国語ネイティブに対して「超好 (ちゃおはお=super good)」と言い続けていると、その中国語ネイティブの方にも「超好」が感染したみたいで。

彼女もうれしかったらしく、これも非ネイティブが勝利した一例です。(何に? 笑)

超ナニナニというのは、日本語の感覚だと自然な表現ですが、中国語にその感覚はなくて、「超好」というのは、とても日本人らしい発想なんです。


何が言いたいかと言うと、外国語を学ぶ者として、

「ネイティブにない発想で、新しい言葉作ってやるよ!」

くらいの気持ちがあっても、いいんじゃないかなと。


大事なことなので繰り返しますが、

  • ネイティブの言い方を気にして、ネイティブと違ったらどうしようと、ビクビクしている自分がいいか?
  • ネイティブとは多少言い方が違うかもしれないけれど、自分の言葉で、自分の意見を、熱く語れる自分がいいか?


私は絶対に後者でありたいです。

ネイティブのルールなんかぶっ壊してみませんか?

一度やってみると、けっこう気持ちいいですよ。

How are you? の新しい返事を考えよう!

How Are You?問題を完全解決!「I’m good」で固定しよう(ネイティブの返事から本質を読む)
How Are You?問題を完全解決!「I’m good」で固定しよう【ネイティブの返事から本質を読む】

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詳しくは↑の記事をご覧いただきたいのですが、英語ネイティブのみなさんは「How are you?」に対して、誰もまじめに返事をしていません。

つまり、「How are you?」にどう返事するかは、こちら側の自由なんです。


そこで、ネイティブがどんな返事をするかは一旦横に置いておいて、

どんな返事をすれば、自分のキャラ作りになったり、自分にポジティブなスイッチを入れられるか、考えてみませんか?


例えば

  • I'm super good!
  • I'm ultra good!
  • I'm hyper good!

「good」は「fine」や「excellent」みたいな、他の言葉でもいいと思います。


他にも何か思いついたらそれでいいと思いますし、「I'm very OK」や上記の例が気に入れば、使っていただいてかまいません。

王道の返事は、あくまでも「I'm good」。それでもあえて覇道に行くのもおもしろいですよ!

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最後にまじめな話をすると、「How are you?」に対する王道的な回答は「I'm good」です。

まずは、↑の記事をご一読いただき、「I'm good」を返事の第一候補に考えていただければと思います。


でももし、あなたが、

  • 「I'm good」じゃつまらない
  • 「How are you?」への返事で、自分のキャラを作りたい
  • 友人、恋人、同僚、上司を笑わせたい
  • 「I'm good」以上に、強烈にポジティブなスイッチを自分に入れたい


という場合は、これらの覇道的な返事を使ってみるのもいいと思います。

一生使い続けるわけではないでしょうし、私のように、人生のある一定期間、

自分にとって特別な返事を言い続けることで、見えてくることがあります。

あえてネイティブと違う返事をするのも、おもしろそうだね!

と思う方は、ぜひやってみてください。


まとめ

まとめ

  • 仮にネイティブと違ったとして、だからなんなのか?
  • ネイティブのルールなんかぶっ壊せ!
  • How are you? の新しい返事を考えよう!



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2020/8/9

外資系転職の手順を解説【英語力・TOEIC・英文レジュメ・英語面接・狙い目の企業など】

外資系転職に興味があるけど、いろんな不安で一歩が踏み出せない方へ。 この記事は、外資系転職の手順を解説したまとめ記事です。 英語力やTOEICスコアはどれくらい必要? 英文レジュメの書き方は?英語面接はどう対策するの? 狙い目の外資系企業、英語より大切なこと、外資系転職がおすすめな理由は? 私の10年分の外資系経験から、伝えたいポイントをピックアップしました。 細かい話は個別記事でするとして、このまとめ記事では要点だけに絞って説明して行きます。 外資系転職を検討中の方は、ぜひ参考にしてみてください。 この ...

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外資系企業は英語力より論理的思考力!向いてる人・評価される人・必要な能力(ロジカルシンキング)

2020/8/9

外資系企業は英語力より論理的思考力!向いてる人・評価される人・必要な能力【ロジカルシンキング】

外資系転職を考えている方へ。 外資系企業に転職する前は、自分の英語力で通用するか、不安に感じていると思います。 私も、初めて外資系に転職する前は、とても不安でした。 しかし、外資系を9年経験して思うのは、 英語力より論理的思考力(ロジカルシンキング)が重要 だということです。 英語なんて、多少不自由でも構わないですし、外資系企業では英語の上手い下手なんて、誰も気にしていません。 この記事では、外資系企業では、なぜ英語力より論理的思考力(ロジカルシンキング)が重要なのか、 その理由を2つに絞って説明して行き ...

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外資系企業への転職をおすすめする7つの理由(外資系で本当に良かった)

2020/8/9

外資系企業への転職をおすすめする7つの理由【外資系で本当に良かった】

外資系企業への転職を考えている方へ。 外資系に転職する前は、自分の英語力で通用するのか、簡単にクビにならないか、色々と不安なことがあると思います。 10年前の私もそうだったのですが、今思うとこれらはただの杞憂でした。 今は外資系に転職して本当によかったと思っています。 そこでこの記事では、外資系転職の何がそんなに良いのか、 外資系転職をおすすめする7つの理由を紹介して行きます。 この記事を書いた人 今年で外資系歴10年目になる、日本生まれ日本育ちの日本人です。TOEICスコア915@2019年。独学でここ ...

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外資系転職で狙い目の企業・おすすめしない企業(安定・自由・経験・地位と高給すべて取れ!)

2020/8/9

外資系転職で狙い目の企業・おすすめしない企業【安定・自由・経験・地位と高給すべて取れ!】

外資系企業への転職を考えている方へ。 この記事は、外資系の中でも狙い目の企業と、その理由を説明して行きます。 結論から言うと「世界では大企業だけど、日本法人はまだ小さい外資系企業」が狙い目です。 その理由は、安定・自由・経験・地位と高給の全てが手に入るからです。 逆に、「日本法人の規模が大きい外資系企業」は、あまりおすすめしません。 具体的にどういうことか、記事本文で詳しくみて行きましょう。 この記事を読んでわかること 外資系転職で狙い目の企業と、その4つの理由。 外資系転職でおすすめしない企業と、その4 ...

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外資系×TOEIC:600→700→800→900を全て経験(転職の目安はどこ?)

2020/8/9

外資系×TOEIC:600→700→800→900を全て経験【転職の目安はどこ?】

とんかつTOEICスコアって、外資系転職の目安はどれくらい?今700台なんだけど、意外と行けたりするのかな?やきとりとんかつやっぱり、転職は800台まで待った方がいい? 先日、12年ぶりにTOEICを受けたら、初めて900の壁を越えることができ、 TOEIC 600台、700台、800台、900台すべての経験がそろいました。 一方、私は外資系10年目で、外国人上司・同僚との仕事経験もたくさんあります。 今の私なら、外資系転職とTOEICの目安について、リアルに答えられるんじゃないかと思い、この記事を書くこ ...

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外資系転職>英語面接対策:電話・ビデオ・対面ごと(よくある質問集と回答時間の目安も)

2020/8/9

外資系転職>英語面接対策:電話・ビデオ・対面ごと【よくある質問集と回答時間の目安も】

とんかつ外資系転職で避けられない英語面接。初めてだと不安だよね。やきとりれおん電話・ビデオ・対面に共通または個別の対策とは?よくある質問集と回答時間の目安も把握しておきたいな。うなぎ これから英語面接を受ける方へ。 特に、初めて英語面接を受ける方は、いろいろと不安なことがあると思います。 私も初めて外資系に転職する時は、英語面接の前はとても不安でした。 しかし、今思うと、英語面接といっても、特別に恐れる必要はありません。 ちゃんと対策さえすれば、「英語だから」落ちるということもありません。 そこでこの記事 ...

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転職ガイド:英文履歴書・レジュメの書き方(無料テンプレートで楽々作成)

2020/8/9

転職ガイド:英文履歴書・レジュメの書き方【無料テンプレートで楽々作成】

英文履歴書・レジュメの書き方でお悩みの方へ。 初めて書くときは、何をどう書けばいいのか、本当にこれでいいのか、不安になるのは自然なことだと思います。 私も初めての時はいろいろと不安でしたが、実際にやってみたら意外と簡単。 うれしい誤算がありましたので、この記事ではそれを紹介したいと思います。 私が踏んだ3つのステップは下記のとおりです。 ネットで無料テンプレートをダウンロードする。 自分の情報でテンプレートを埋めていく。 転職エージェントに添削してもらう。 れおんこの記事では、この3ステップを詳しく説明し ...

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外資系転職の定番エージェント
外資系転職の定番エージェント(ロバート・ウォルターズ、JACリクルートメント

ロバート・ウォルターズ

JACリクルートメント

れおん
2社とも、日本で言うならリクルート・エージェントとDODA(デューダ)の2大巨頭、PCのOSならアップルのMacとマイクソソフトのWindowsみたいなもの。求人の質と量からコンサルタントのサポート力まで、とりあえず登録マストと言って間違いない、鉄板の転職エージェントです。





JAC Recruitment
  • この記事を書いた人

れおん

日系企業を3年未満で退職し、外資系10年目(3社目)。現職はメディカルライターとして、新薬の開発/承認申請に関する文書を書いています。日本で生まれ、日本で育ち、日本で英語を勉強しました(TOEIC 915@2019年)。帰国子女でも留学経験者でもない、普通の日本人だからこそ伝えられることを、英語、転職を中心に発信していきます。詳細プロフィールはこちら

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